创业轨迹

2003年
我从学校毕业出来后来到深圳，在一家家用电器厂内做普通的焊接工人一做就是两年。

2005年
跳槽到图美电子做生产组长带领生产线员工按时按量完成生产任务，一年左右升职为部门主管。

2007年
跳槽到豪恩集团做NPI项目主管后兼工程主管，带领NPI项目成员为新产品从研发立项阶段到顺利导入工程生产阶段作好安排与协调，同时对产品的设计工艺提出改善方案保证产品顺利导入量产，累计为公司节省了成本约100多万元，受到公司老板的多次加奖及表彰。

2009年10月份-2012年
因个人为人正直友善朋友较多，后经朋友的推荐介绍，于是一起合伙组建了一家SMT贴片加工厂，我主要负责工厂的生产安排与技术指导兼新客户的开发。由于公司在品质、管理、交期及服务等方面上做的比较好，经过两年的艰苦创业到2011年我们逐步在贴片加工行业站稳了脚跟 并具备了一定的影响力，客户从几家十几家发展到了一百多家，可以说创业的过程是一帆风顺的，最后因各种原因我选择了退出此公司。

2012年6月
我退出后一直在寻找适合我的创业机会，由于我自已有经营过贴片加工厂对于贴片加工厂的行情比较了解，当在网上了解到深圳从2013年起所有的企业注册不需要注册资金时，我想这样一来大幅降低了个人群体的创业门槛，届时必定会有大量的微小企业诞生。那时我就想我的创业机会来了，因为这些微小企业在创业过程中，必定会研发非常多的新产品，微小企业也缺少足够的资金进行新产品研发投产，自己也不会增加太多人力和物力成本。那么这样一来新产品研发后的生产过程必定是全数外发给贴片加工企业进行生产，而在正规的贴片线上生产每次打样多则三四千，少则七八百，对于初始创业或者方案商的客户来说不得不说是一个较大的压力。

2012年8月份深圳市福瑞尔电子有限公司正式成立，主要专注于为客户提供研发样板的贴片,后焊及组装服务。使用传统的手工作业方式替代使用贴片机生产的方式进行，从而大幅降低了研发样品打样的制造成本及时间。打样费用由原来的三四千元减少至八九百元，一千多元减至三四百元，时间上从原来的七天减少至两三天，品质还是原来的品质，没有一点是偷工减料的。

2013年
开年初公司正式步入正式接单生产的轨道，经过同行朋友的介绍及客户介绍的客户，生意逐渐变得忙碌起来。客户也由几十家变成一百来家。每天在线生产的样品约有七八款，优秀的作业人员十多人。

2014年
公司正式确立了公司的信念及价值观，确保所有员工心中都有同样的信念诚信、拼搏、责任、感恩、奉献。
由于2013年的收益良好，从2014年起所有员工的保底工资由原来的2200元增加到3000元，加班费由原来的12元/小时,增加到15元/小时，并设立了品质奖金200元每人年底奖金及工龄将等，工人工作非常的稳定，客户也增加到二百多家，客户满意度96.2%，品质合格率93.8%。

创业总结：用拼博的精神追求事业，用感恩的心做人。真诚的对待员工及客户，企业才能永远长青。我们期待着与老客户的长期合作也热忱期待着新客户的到来，并希望所有的客户能在我们公司的创业轨迹上多书写一道亮丽的风影线，我公司也会倾心全力为贵公司添加一份念人满意的收获。因为福瑞尔所有员工都是有信念的人，我们服务于社会，回报于社会，让客户满意是我们永远不懈的追求！

2015年
坚持走优惠政策，为客户提供更好的品质，第一次就把事情做对。